پلاک 21، خیابان چائویانگ شرقی، ساختمان A، پلازا دونگشنگمینگدو، لیانیونگانگ جیانگسو، چین +86-13951255589 [email protected]
همانگونه که خورشید بهاری نور گرم خود را بر شهر میریخت، شرکت ما با یک رویداد ویژه تقویت تیمی به فصل بهار پرداخت. در تاریخ 2025/05/09، کارکنان تمامی بخشها در یک کارگاه دوستداشتنی گرد هم آمدند تا سفر خوشایندی را در زمینه ساخت چراغهای ترکیهای آغاز کنند و نه تنها قطعات زیبای نوری ایجاد کنند، بلکه پیوندهای قویتری میان همکاران نیز شکل دهند.

برنامه با معرفی تاریخچه غنی و هنر ساخت چراغهای ترکیهای آغاز شد. این چراغهای ظریف که منشا آنها بازارهای پر جنبوجوش استانبول است، به خاطر تکههای رنگی شیشه، الگوهای ظریف و نور گرم و جادوییشان شناخته میشوند. یک هنرمند حرفهای با سالها تجربه در این زمینه، تیم را در هر مرحله از فرآیند ساخت، از انتخاب تکههای شیشه تا مونتاژ کلاهک چراغ، هدایت کرد.
کارمندان به گروههای کوچک تقسیم شدند و به سرعت درگیر فعالیت خلاقانه شدند. خنده در فضای اتاق پیچیده بود، اعضای تیم ایدههای خود را به اشتراک میگذاشتند، یکدیگر را در انتخاب ترکیب مناسب رنگها یاری میدادند و با دقت هر قطعه شیشه را در کنار هم قرار میدادند تا الگوهای منحصر به فردی بسازند. برخی طرحهای جسورانه و پر از انرژی انتخاب کردند که شخصیت پرانرژیشان را منعکس میکرد، در حالی که دیگران رنگهای ملایمتر و شیکتری را ترجیح دادند و سلیقه ظریف خود را نشان دادند. این کارگاه به یک قطب خلاقیت تبدیل شد، جایی که متخصصان پرتلاش به هنرمندانی شوقآور تبدیل شدند و کاملاً در این هنر فرو رفتند.
«من قبلا هیچ چیز شبیه این کار را امتحان نکرده بودم،» گفت امیلی، عضو تیم بازاریابی. «شرکت کردن در یک پروژه خلاقانه به این شکل، چگونه میتواند ما را به هم نزدیکتر کند، واقعا شگفتانگیز است. همه ما روی یک هدف متمرکز بودیم و خیلی خوب بود ببینم چگونه مهارتها و دیدگاههای متفاوت هر کسی به خوبی برجسته میشود.»

کوین دیگر، کارمند دپارتمان مهندسی، افزود: «ساختن چراغ ترکیهای نیازمند صبر و دقت بود که مهارتهایی هستند که ما در کار روزانه خود نیز از آنها استفاده میکنیم. اما در اینجا فشاری وجود نداشت، تنها لذت بردن و کار گروهی وجود داشت. این یک روش عالی برای آرامش و شناختن بهتر همکارانم در فضایی غیر از محیط دفتر کار است.»
با گذشت عصر، چراغ هر گروه شکل گرفت. نتایج نهایی شگفتانگیز بودند؛ مجموعهای از چراغهای ترکیهای منحصر به فرد که هر کدام داستانی از کار تیمی و خلاقیت را روایت میکردند. هنرمند تیم را به خاطر انرژی و خلاقیتشان تحسین کرد و گفت کیفیت کارشان برای کسانی که برای اولین بار دست به چنین کاری میزنند، قابل توجه بود.
فوقالعاده رضایت خلاقانه، این رویداد فرصت ارزشمندی برای کارمندان فراهم کرد تا در سطحی شخصیتر با یکدیگر ارتباط برقرار کنند. در دنیایی که بیشتر ارتباطات ما دیجیتالی است، این فعالیت دستآموز باعث تعاملات معنادار و تقویت احساس اجتماعی و تعلق به گروه شد.
مدیریت شرکت از موفقیت این رویداد خوشحالی خود را ابراز کردند. «ما معتقدیم که یک تیم قوی پایه گذار یک شرکت موفق است»، گفت ایولین. «این فعالیت تیمسازی تنها یک روز سرگرمکننده و آرامشبخش برای کارکنان ما نبود، بلکه به تقویت پیوندهای میان آنها نیز کمک کرد. شاهد خلاقیت، همکاری و خنده بودیم که همگی عناصر ضروری یک فرهنگ کاری مثبت هستند.»
هنگامی که کارکنان کارگاه را ترک کردند، هر کدام یکی از چراغهای ترکی خود را با خود حمل میکردند، تنها یک یادبود زیبا را به همراه نداشتند، بلکه خاطرهای از یک روز پر از خلاقیت، خنده و ارتباط را نیز به همراه بردند. این چراغها یادآور اهمیت کار تیمی و شادی این همکاری برای خلق چیزی ویژه خواهند بود.
در پایان، رویداد تقویت تیم در بهار که حول محور ساخت لامپهای ترکیهای برگزار شد، موفقیتی بزرگ محسوب میشود. این فعالیت باعث ایجاد انسجام میان کارکنان، تحریک خلاقیت و تقویت احساس جامعهپذیری درون شرکت گردید. چنین فعالیتهایی گواهی بر تعهد شرکت به ایجاد محیط کاری مثبت و پویا است، جایی که کارکنان بتوانند هم از نظر حرفهای و هم شخصی رشد کنند و شکوفا شوند.
